Книги по персоналу

Methods and instruments of contemporary hrm: state of the art and practices overview. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие. | Персонал, как актив любого предприятия, в настоящее время представ

В «Литрес»

Экосистема работы с линейным персоналом | 70 лет – таков опыт наш суммарный опыт работы на 4х экспертов по организации HR процессов в массовке. 5 лет назад мы организовали профессиональное сообщество

В «Литрес»

HR читает книги | Разбирая фрагменты книг, мы анализируем действия героев, рассматриваем схожие примеры из своей практики, делаем отсылки к оптимальным методам взаимодействия. Полезные выводы помогли

В «Литрес»

Адаптация персонала. Понятие. Основы. Инструменты | Ни для кого не секрет, что новые сотрудники чаще всего принимают решение об увольнении в первые две недели. Причины могут быть разные: от скрытых ра

В «Литрес»

Стоп, кадры! Инструменты и техники подбора персонала | Книга представляет собой практическое руководство по рекрутингу на разных этапах: от разработки требований к кандидату и до процессов онбординга.

В «Литрес»

Коммерческая тайна: предпринимательство и лояльность персонала | В доступной форме (но не популярно) и на высоком профессиональном уровне рассмотрены актуальные вопросы обеспечения безопасности предпр

В «Литрес»

Лояльность персонала | В данной книге рассматривается проблема лояльности персонала. Анализируются различия «молодых» и «старых» организаций, как решающих факторов феномена лояльности. Выявляются прич

В «Литрес»

Аудит расчетов с персоналом | Расчеты с персоналом – один из важных участков учета каждой организации. Проведение аудиторской проверки данного участка позволяет установить правильность начислений и вы

В «Литрес»

Кадровик: разработка концепции маркетинга персонала | В книгах данной серии излагаются основные положения и понятия системы управления персоналом, кадрового менеджмента и кадровой политики организации

В «Литрес»

Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат | Если раньше часто приходилось слышать жалобы на сложности в поиске и привлечении топовых сотрудников и эксклюзивных спец

В «Литрес»

Формирование и развитие компетенций высокотехнологичных организаций | Рассмотрены вопросы теории и методологии управления компетенциями высокотехнологичных организаций. Показаны сходство и различия ме

В «Литрес»

Оценка сотрудников: Как проводить аттестации эффективно | «Оценка сотрудников: Как проводить аттестации эффективно» – это ваше путеводное пособие в мире человеческих ресурсов, открывающее новый взгляд

В «Литрес»

Оценка персонала. Сбалансированная система показателей 3-е изд., испр. и доп. Практическое пособие | В практическом пособии затрагиваются следующие темы: практика применения системы сбалансированных п

В «Литрес»

Правовое регулирование испытания при приеме на работу в зарубежных странах | Монография посвящена анализу актуальных проблем правового регулирования испытания при приеме на работу в зарубежных странах

В «Литрес»

Простые тайны. Книга о технологии подбора персонала в компанию, пошаговая инструкция для поиска нужных людей | Основная идея книги: раскрыть каждый элемент системы подбора персонала и дать четкое пред

В «Литрес»

Работа по подбору, оценке и контролю персонала | Работа посвящена вопросам имиджа организации как работодателя, набора персонала через кадровое агентство, устранения мешающих качественному подбору пер

В «Литрес»

Оценка компетенций и показателей текущей деятельности в процессе аттестации персонала транспортных компаний. (Бакалавриат, Магистратура). Монография. | В монографии рассматриваются вопросы оценки комп

В «Литрес»

Управление персоналом: теория и практика. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом | Рассматриваются теоретические и практические аспект

В «Литрес»

Формирование структуры предприятия с позиций компетенций персонала на основе моделирования бизнес-процессов | Одной из задач руководства компании является построение такой рациональной организационной

В «Литрес»

Управление персоналом при освоении сверхмощной горной техники на угольном разрезе | Описана роль персонала в решении актуальной задачи – освоение сверхмощной техники на угольном разрезе. Представлен к

В «Литрес»

Обучение и развитие персонала компании. Практическое руководство | Эта книга предназначена всем, кого интересует организация обучения и развития персонала. Она будет полезна руководителям компании;сот

В «Литрес»

Резюме: Работа исследует контроллинг персонала в наукоемком производстве, рассматривая теоретические аспекты, модели качества менеджера и профессиональные навыки.

В «Литрес»

В будущем люди используют искусственных сущностей, называемых персоналами, для замены родных, друзей и партнёров. Эти технологии делают персоналов идеальными для пользователей, но возникает вопрос о и

В «Литрес»

Аудит человеческих ресурсов организации охватывает диагностику кадровой политики, планирования, найма, расстановки и адаптации персонала.

В «Литрес»

Учебное пособие "Психодиагностика персонала" 2-е издание, предназначено для студентов академического бакалавриата. Входит в серию «Университеты России».

В «Литрес»

Книга охватывает все аспекты управления персоналом, включая создание корпоративной культуры, формирование службы персонала, бюджетирование и моделирование компетенций.

В «Литрес»

В учебном пособии рассматриваются основы управления персоналом в гостиничном бизнесе, включая кадровую политику, стратегии набора, обучения и адаптации сотрудников.

В «Литрес»

В монографии рассматриваются теоретические и методологические аспекты использования компетентностного подхода в управлении персоналом для создания конкурентных преимуществ организации.

В «Литрес»

Искусство подбора персонала заключается в быстрой оценке человека за час. Правильные, мотивированные и обученные сотрудники с необходимыми компетенциями играют ключевую роль в успехе бизнеса.

В «Литрес»

Книга рассматривает эффективные методы нематериальной мотивации персонала, учитывая психотипы, интеллектуальные особенности и мотивационные профили сотрудников. Включает информацию о западных и россий

В «Литрес»

Татьяна Кожевникова, имеющая 30-летний опыт работы в HR, делится своими знаниями о функционировании HR-департаментов в крупных компаниях. В книге она анализирует реальные случаи из своей практики и пр

В «Литрес»

На борту корабля "шесть тысяч" происходят загадочные события, где вместе работают люди и гуманоиды.

В «Литрес»

Эксперты с 70-летним общим опытом в HR для массового персонала создали сообщество HRv3 пять лет назад, чтобы делиться знаниями. Ранее они издавали специализированные книги.

В «Литрес»

Монография рассматривает кадровую политику в крупных корпорациях, включая набор, обучение и мотивацию персонала.

В «Литрес»

В тексте рассматриваются современные подходы, функции и методы управления персоналом на промышленном предприятии. Описывается методология и система управления персоналом, а также планирование кадровой

В «Литрес»

Монография исследует использование женского труда на железных дорогах Российской империи в XIX – начале XX века, анализируя социальные, политико-правовые, экономические и социокультурные аспекты этого

В «Литрес»

В тексте рассматривается управление персоналом, с акцентом на организацию оплаты труда. Исследуется понятие заработной платы, её функции и факторы влияния. Также приводятся основные принципы оплаты тр

В «Литрес»

Монография исследует стратегии и политику многообразия персонала в России, с акцентом на особенности работы с молодежью.

В «Литрес»

Специалисты по информационным системам должны обладать определенными компетенциями, которые востребованы работодателями. В связи с этим АП КИТ и редакционный совет журнала «Прикладная» инициировали об

В «Литрес»

Книга о розничном персонале, с примерами из российского ритейла. Рассматриваются вопросы подбора, оценки, адаптации, мотивации и обучения сотрудников.

В «Литрес»

Формирование подходов к оценке эффективности структуры персонала научной организации и совершенствованию системы оплаты труда в научно-технической сфере. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Моно

В «Литрес»

Учебник для магистратуры подробно рассматривает вопросы контроллинга и аудита персонала, акцентируя внимание на системах управления персоналом в организации, включая основные понятия, цели и задачи.

В «Литрес»

В книге рассматриваются основные принципы управления персоналом, включая подбор, планирование и оценку сотрудников.

В «Литрес»

В книге "Как управлять персоналом?! Маленькие хитрости высокой эффективности" рассматриваются стратегии и методы для успешного управления командой. Автор дает советы по созданию системы управления, по

В «Литрес»

Учебник для вузов рассматривает управление персоналом, подбор и адаптацию сотрудников, а также формирование корпоративной культуры и методы оценки.

В «Литрес»

Пособие по техникам интервью для HR и SB содержит методики из американских школ, представленные через примеры и приемы. На сайте школы Рида (Чикаго) можно найти одни и те же приемы.

В «Литрес»

В учебном пособии рассматриваются методы подбора и отбора персонала, проведения собеседований и мотивации сотрудников для обеспечения безопасности и развития бизнеса.

В «Литрес»

Книга "Оценка сотрудников: Как проводить аттестации эффективно" предлагает новый подход к управлению персоналом, исследуя все аспекты успешной аттестации сотрудников.

В «Литрес»

В учебнике рассматриваются современные требования к подготовке квалифицированных кадров, государственная политика и законодательные акты в области управления персоналом.

В «Литрес»

В мире оборотней, где нет ИИ, автор попадает в ситуацию, где нужно заниматься подбором персонала.

В «Litnet.com»

Марида видит объявление о наборе в пансионат "Графские развалины", где предлагается высокая зарплата для молодого и энергичного персонала из разных стран, включая Россию.

В «Litnet.com»

Маркетинг персонала. (Бакалавриат). Учебное пособие. | Направлено на изучение дисциплины «Маркетинг персонала» как управленческой деятельности, связанной с продвижением персонала на рынке труда. Рассм

В «Литрес»

Выжми из персонала всё! Мотивация продавцов в розничном магазине | Форматы: MP3,M4B. Фрагмент: https: //www.litres.ru/audiotrial/?art=71005807. Категория: бизнес-книги/менеджмент и кадры

В «Литрес»

Материальное стимулирование персонала. Разработка премиальной системы | Дополнительное материальное стимулирование труда несомненно один из наиболее мощных рычагов повышение производительности персона

В «Литрес»

Управление персоналом гостиничного предприятия. Новые пути и решения | В монографии рассмотрены следующие актуальные вопросы: система управления персоналом на предприятии гостиничного хозяйства – прим

В «Литрес»

Современные теоретико-прикладные основы эффективной деятельности менеджера по персоналу | В учебном пособии автор рассматривает основные теоретико-прикладные подходы к исследованию актуальных вопросов

В «Литрес»

Мотивация и обучение персонала современной организации. (Бакалавриат, Магистратура). Монография. | Монография посвящена актуальным проблемам мотивации и обучения персонала современной организации. В к

В «Литрес»

Массовый подбор персонала | Если вы не только хотите знать ответы на конкретные вопросы, но и увидеть весь процесс массового подбора персонала, данная книга поможет вам сориентироваться и понять, надо

В «Литрес»

Кадровая политика предприятия. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие. | В учебном пособии рассмотрены главные научные представления о кадровой политике и системе управления персоналом, раскрыты

В «Литрес»

Привлечение, удержание и развитие персонала компании | Данное учебное пособие призвано не только обеспечить будущих менеджеров систематизированными знаниями в области управления персоналом, но и сформ

В «Литрес»

Управление персоналом в России: вектор гуманизации. Книга 7 | Монография содержит результаты исследований, касающихся: во-первых, эволюции идей и практики гуманизации в кадровой политике государства;

В «Литрес»

Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала | Рассматривается система обучения персонала как часть системы стратегического уп

В «Литрес»

HR читает книги | Разбирая фрагменты книг, мы анализируем действия героев, рассматриваем схожие примеры из своей практики, делаем отсылки к оптимальным методам взаимодействия. Полезные выводы помогли

В «Литрес»

Управление персоналом на основе компетенций | В монографии последовательно рассмотрены теоретические и методологические вопросы формирования и использования компетентностного подхода в управлении перс

В «Литрес»